IOm doeltreffendheid te verbeter en hoëgehalte-produkte aan kliënte te bied, het Arabella onlangs 'n 2-maande lange nuwe opleiding vir werknemers met die hooftema van "6S"-bestuursreëls in die PM-afdeling (Produksie en Bestuur) begin. Die hele opleiding sluit verskeie inhoude in, soos kursusse, groepkompetisies en speletjies, om ons werknemers se entoesiasme, implementeringskapasiteit en spangees om saam te werk, te verhoog. Die opleiding sal in verskillende vorme plaasvind en op Maandag, Woensdag en Vrydag in elke week gehou word.

Waarom moet ons dit doen?

TOpleiding vir werknemers is belangrik aangesien dit hul kennis kan laat groei en 'n stewige basis van vaardighede tydens werk kan vestig. Ten spyte van die koste van opleiding vir werknemers, is die opbrengs op belegging oneindig en sal dit tydens ons produksies sigbaar wees. Die opleiding wat hierdie week begin, het groepkompetisies, kursusse oor hoe om doeltreffendheid te verbeter, besonderhede van produksie en kwaliteitskontrole, ensovoorts, ingesluit. Dit bied meer vermoëns en selfvertroue vir ons groep.

Ons werknemer volg 'n kursus.

Hou aan groei en geniet dit

OEen van die interessantste dele van die opleiding was die groepkompetisies. Ons het ons personeel in verskeie spanne verdeel om 'n speletjie te hê wat daarop gemik was om hul positiwiteit in hul werk te wek. Elke span het 'n spesiale naam gehad en 'n spanliedjie gekies om hulself te inspireer, wat ook meer pret bygevoeg het toe hulle hierdie kompetisie gehad het.

Arabella heg altyd waarde aan die ontwikkeling van almal in ons span. Ons verstaan diep dat hoë doeltreffendheid en prestasie uiteindelik in ons produkte en dienste weerspieël sal word. "Kwaliteit en diens maak sukses" sal altyd ons leuse wees.

Die opleiding begin vandag maar gaan steeds voort, daar sal meer nuwe stories oor ons bemanning wees wat in die volgende 2 maande vir julle opgevolg sal word.

Kontak ons hier as jy meer wil weet↓↓：

www.arabellaclothing.com

info@arabellaclothing.com